关于计量证的疑惑如

关于证的疑惑如下：
1.之前的国家职业资格（3级-5级）-人力资源及社会保障部颁发的是否有效，有效的从业范围，注明的级别为计量检定工，是否可以从事企业内部的非强制检定?
2.市级质量技术监督局发的计量检定员证，已过期！现在往注册计量师过渡，注册计量师又不能包含全部项目，需要培训合格证明，那么如赛宝，广电，各市直属质量技术监督培训中心培训的是否可以作为有效的注册文件依据开展对应的注册？
3.注册计量师的职称问题，注册计量师分为一级和二级（对应第一点的国家职业资格前两个级别），可聘任为工程师或助理工程师，那么企业直接聘任为工程师该如何量度，各计量站从事检测，校准，检定的不一定是计量师，但绝对是工程师，这样是否合理，如河南省以考代评是否符合相关规定，还是未来的发展方向，还计量人一个朗朗乾坤，指明专业技术人员未来的发展方向，促进检测技术的发展？！

补充第1点，计量检定工也是分级和项目的，如三级温度计量检定工

1、证未过期，依旧有效，能开展企业内部非强检；
2、注册计量师需要对应有效的计量检定员证来注册，如检定员证过期，则需要参加省一级举办的培训，给你颁发一个盖章的培训合格证明，这个证明才有用，能注册，其他的培训，广电，赛宝，市一级的都无效，不能注册；但是省一级的培训，需要咨询省级的培训部；
3、职称问题，老生常谈的了，国家给你发的工程师职称，在企业内部不一定有用，相反你没有工程师职称，在企业内部一样可以评工程师，企业内部有效而且；
以上，希望能帮到你